Technicien(ne) juridique
À La Coop

Date de publication : 2019-02-07

Description de l'offre





À propos de La Coop fédérée

Fondée en 1922, La Coop fédérée est la plus importante entreprise agroalimentaire au Québec, la seule coopérative agricole pancanadienne et la 24e plus importante coopérative agroalimentaire au monde. Elle représente plus de 120 000 membres, producteurs agricoles et consommateurs regroupés dans près de 70 coopératives réparties dans plusieurs provinces canadiennes. Elle emploie plus de 13 000 personnes et son chiffre d'affaires s’élève à 6,3 milliards de dollars. En incluant ses coopératives affiliées, La Coop fédérée compte près de 18 000 employés et un chiffre d’affaires combiné de 9,2 milliards de dollars. Ses activités se séparent en trois divisions : Olymel S.E.C. (sous les bannières Olymel, Flamingo et Lafleur), la Division agricole (sous les bannières La Coop et Elite, Agrico et Agromart) et Groupe BMR inc. (sous les bannières BMR, Unimat, Agrizone et Potvin & Bouchard). Pour en savoir plus, visitez le www.lacoop.coop. Compte Twitter : twitter.com/LaCoop_federee.

 



 

Nous sommes à la recherche d'un/d'une :

 



Technicien(ne) juridique  



001956

 

 

Lieu de travail : 9001, boul. de l'Acadie, Montréal (Qc), H4N 3H7


Statut : Permanent, Temps plein,


LES DÉFIS QUE NOUS OFFRONS

Relevant de la Vice-Présidente Principale, Affaires juridiques, votre mandat consiste à:

  • Rédiger, mettre en page, corriger et, sur demande, distribuer la correspondance et les documents de son service;
  • Préparer les documents légaux et les rapports internes;
  • Analyser les livres de société et faire la tenue de livres corporatifs;
  • Préparer divers documents corporatifs (résolutions, procès-verbaux, formulaires gouvernementaux, rapports, tableaux);
  • Effectuer des recherches dans le registre des sociétés, au registre foncier et au registre des droits personnels et réels mobiliers;
  • Assurer un soutien dans le traitement et l'analyse des dossiers juridiques et notamment effectuer des recherches de jurisprudence et de doctrine;
  • Rédiger et préparer différents documents juridiques tels que lettres, opinions, rapports juridiques et agendas de clôture;
  • Compléter et mettre à jour des recueils de lois, règlements et autres;
  • Soutenir les professionnels de l'équipe dans la planification et la coordination des dossiers juridiques;
  • Effectuer le suivi des tâches reliées aux dossiers (respect des échéanciers et des différents délais légaux).

 


VOUS POSSÉDEZ LE PROFIL SUIVANT

  • Vous détenez 5 à 7 ans d’expérience;
  • Vous possédez un DEC en technique juridique;
  • Vous êtes bilingue (français, anglais) autant à l'oral qu'à l'écrit;
  • Vous maîtrisez les outils de la suite MS Office;
  • Vous avez de la facilité à composer efficacement avec une grande variété de dossiers;
  • Vous avez la capacité d'équilibrer les priorités et à organiser le travail afin de respecter les délais;
  • Vous démontrez une grande autonomie, du dynamisme et un bon sens du jugement ;
  • Vous faites preuve de rigueur, d’un esprit de synthèse et d’une grande discrétion;
  • Vous possédez de bonnes aptitudes pour le travail d’équipe.

 

Si vous désirez joindre les rangs d’une organisation d’avenir offrant des défis intéressants, un milieu de travail stimulant ainsi qu’une rémunération concurrentielle, joignez-vous à notre équipe.

Appliquez en ligne en accédant au www.talentslacoop.coop, et ce, au plus tard le 08/03/2019.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt; toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature est retenue. Nous préconisons l’égalité des chances en matière d’emploi.

Merci de votre considération.

 

Résumé de l'offre:

  • Type de contrat : Employé à plein temps
  • Lieu : Montreal, Quebec
  • Type de poste : Droit
  • Expérience: Non précisé(es)
  • Date de publication : 2019-02-07

En bref

Trouvez votre place dans la plus importante coopérative agroalimentaire au Canada!

Contribuez, vous aussi, à nourrir le monde en travaillant au sein d'une organisation enracinée dans le milieu agricole. La Coop mise sur sa force collective pour être reconnue comme un chef de file des secteurs agricoles et agroalimentaires canadiens et du secteur de la vente au détail dans l'est du Canada.

  • Une organisation de 10 000 employés appliquant un programme d'égalité à l'emploi et offrant une rémunération compétitive.
  • Un programme complet d'avantages sociaux incluant assurances collectives, un régime de retraite avec contribution de l'employeur et un programme d'aide aux employés.
  • Un engagement éthique réciproque entre La Coop et ses employés donnant vie aux valeurs d'honnêteté, équité, responsabilité et solidarité au quotidien.


Cela vous intéresse? Rejoignez notre réseau de talents pour faire partie d'une organisation d'avenir qui vous offrira des défis intéressants et motivants ainsi qu'un milieu de travail stimulant.

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